Contrata talento inclusivo sin improvisar.
Tres formas concretas de integrar talento con discapacidad en tu organización. Con proceso, acompañamiento y métricas reales. Elige la que mejor acompañe tu operación.
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Publicar vacantes
Lista tus posiciones abiertas y llega a una red activa de profesionales con discapacidad evaluados. Proceso simple y sin fricción.
Publicar una vacanteContratar talento
Recibe candidatos verificados para tus procesos internos. Perfiles listos para entrevista con experiencia real.
Explorar talento disponibleActivar Somos Capaces Ops
Subcontrata operaciones completas — customer support, back office, moderación — con equipos gestionados por nosotros.
Conocer Somos Capaces OpsPublicar una vacante es solo el comienzo.
Acompañamos el proceso completo: desde la publicación hasta la contratación y el seguimiento posterior.
Publicación de empleos
Crea y gestiona vacantes desde tu panel. Recibe aplicaciones organizadas con estado de proceso.
Candidatos filtrados
Accede solo a perfiles que pasaron evaluación. Menos ruido, más calidad en shortlists.
Validación de accesibilidad
Revisamos tus roles y recomendamos ajustes para hacerlos inclusivos de forma práctica.
Reportes y seguimiento
Métricas de aplicación, contratación y retención. Evidencia de impacto, no solo intención.
Cumplimiento real, impacto medible.
Ayudamos a tus áreas de RH a cumplir metas con resultados verificables: contratación efectiva, retención y desempeño con evidencia.
- Cumple cuotas de inclusión con evidencia verificable.
- Incorpora talento evaluado en habilidades y criterio.
- Reduce rotación con perfiles de mayor compromiso.
- Accede a un talento pool que otras empresas no están alcanzando.
- Recibe reportes trimestrales de impacto y desempeño.
- Capacitación a equipos de RH sobre inclusión productiva.
Demos el siguiente paso juntos.
Agenda una conversación y te guiamos hacia la opción que mejor acompañe tu operación.